拖欠劳动报酬3个月,在今天支付了劳动报酬,对此我还可以索要赔偿金吗? 2022年6月30日合同到期,但是2023年7月30日补签了2022年的劳动合同,这种情况是不是应该与本人签定无固定期限?这种情况如何索要赔偿金?
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