1、您好,入职前跟公司确认过不用上晚班,入职将近2年一直按照正常白班上班 2、公司因人员变动要求上晚班,员工拒绝,明确说过不接受晚班,协商不一致,公司强制排晚班,是否可以拒绝? 3、公司以强制排晚班,要求员工服从,是否可以不服从,直接按照正常白班工作
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入职三个月公司 公司未买社保 被迫离职 可以获得多少赔偿
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