律师您好,我想咨询一下关于合同快到期的问题, 是这样的,一、我是一名教练,在一家跆拳道馆上班,应聘之前合同签了一年,合同是2023.5.1到2024.5.1到期,但是现在老板说要给我修改工资,我不同意合同到期我可以走吗?如果走他会不会给工资? 二、他们说要走就扣除新老生报名提成,和要走也要等他们找到新教练再走,合同写的是合同到期之前,解约的一方要提前三个月说,但是目前合同还有十多天就到期了,怎么提前说,再说工资也是他们找我谈的,修改工资,我不同意才想走的,这样如果这样谈不好,合同到期了我能有吗?如果他们不让走要扣工资和等到新的教练再走这样应该如何应对?谢谢
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你好,我们与一家影像机构签署了目的地婚礼的拍摄,办理婚礼仪式的场地是恰西,但是当天因为封路(他们说是不可抗力因素),临时换了场地(和合同不一致),晚上拍摄最后一套服装的时候、因为机构的电力故障导致最后一套服装没有拍摄完成,合同中有写:若机构违约没有完成拍摄(不可抗力因素 除外)退一赔一,想请问下这个情况可以要求他们退一赔一吗?
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