咨询首页>合同纠纷>咨询详情

因老板每个月不按时发放工资,离职的时候可以不用提前30天给老板发离职通知吗?最快多久能离职呢?

合同纠纷上海市2024-02-22 12:49:22185*****236

分享

律师回复

  • 马雪玲律师
    月帮助1807
    上海宇天律师事务所
    可以,你直接申请劳动仲裁 要求补偿金
    回复于 2024-02-22 12:55:20 咨询他
    • 律师回复: 2024-02-22 12:55:41

      你先别离职,工资可以先拿着。

  • 易磊律师
    月帮助1878
    北京盈科(武汉)律师事务所
    拖欠工资你可以随时解除劳动关系。
    回复于 2024-02-22 13:11:01 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助500
    广东公忠律师事务所
    可以的 ,直接走就可以 ,最好去申请劳动仲裁 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2024-02-22 17:36:07 咨询他

在线法律咨询

1分钟提问,30秒匹配律师

当前968 名律师在线
立即提问

合同纠纷类型活跃律师

  • 占静律师

    相关月回复100 累计好评209 11分钟响应

    咨询
  • 任淑萍律师

    相关月回复70 累计好评2701 14分钟响应

    咨询
  • 曹磊律师

    相关月回复32 累计好评2669 12分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502