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在物流公司上班,公司签的不定时工作制,但是来上班要求每天7点上岗,晚上九点到十点才能下班,不能提加班,也需要打卡上班,每周工作时长达78小时,能不能申请被迫离职和加班费补偿

劳动争议内蒙古自治区-呼和浩特市2024-01-13 08:40:58166*****017

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律师回复

  • 赵爽律师
    月帮助7
    江苏振泽律师事务所
    这种情况已经涉嫌违法了,你可以向劳动监察部门投诉。
    回复于 2024-01-13 09:10:42 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3114
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-01-13 13:59:49 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4226
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-01-13 15:01:02 咨询他

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