咨询首页>劳动争议>咨询详情

我司目前要为一位大四学生办理入职。明年6月份毕业。 1)请问是否能签订正式劳动合同,为其上社保? 2)如果不能,这类合同该如何拟订?

劳动争议北京市-市辖区2024-01-02 16:39:49136*****142

分享

律师回复

  • 史可新律师
    月帮助18
    黑龙江迅雷律师事务所
    在校大学生不符合劳动法所规定的劳动者条件。
    回复于 2024-01-02 16:47:07 咨询他
  • 赵中原律师
    月帮助21
    北京炜衡(成都)律师事务所
    可以签订劳动合同,上社保
    回复于 2024-01-02 16:51:20 咨询他
    • 用户追问: 2024-01-02 17:12:49

      有律师说不符合劳动法所规定的劳动者条件,请问您我该怎么给她上社保签正式合同?她现在还是大四

    • 律师回复: 2024-01-02 17:15:18

      已经满足就业年龄,完全民事行为能力人,可以建立劳动关系。如果不放心就签三方协议,一般学校会给签三方协议,作为给学生权益的保障。如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。

  • 刘蓉律师
    月帮助4202
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-01-03 10:42:25 咨询他
    • 律师回复: 2024-01-03 10:42:47

      你好!未毕业的签订不了劳动合同,可签订劳务合同。

劳动争议类型活跃律师

  • 占静律师

    相关月回复127 累计好评207 11分钟响应

    咨询
  • 张雪律师

    相关月回复174 累计好评1026 16分钟响应

    咨询
  • 易磊律师

    相关月回复262 累计好评3346 18分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502