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我们公司最近因为要躲避员工没交社保的原因,不知情情况下把我们从a公司转到他的b公司。而且九月份的时候,我的个人所得税上就把我自动离职了,昨天被我发现。找了税务局,他们打电话给会计又给我改正了过来,老板娘打电话让我同意这个事情,给我补贴个一千多块钱,我不同意。 然后又说我的十月份的工资是他的b公司发的,让我给他重新转回去,通过a公司重新给我发一次 可是呢,我的个人所得税上收入明细上面十月份的工资明明还是a公司的名称。 说不转过去,他没办法把从b公司重新转回a公司。刚好今年年底可能要搬厂,会不会有什么猫腻,真把工资转过去了,会不会工龄什么的没有了 这种应该怎么办,我要不要把上个月工资转过去

劳动争议湖北省-武汉市2023-12-07 15:24:27176*****864

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助1139
    广东公忠律师事务所
    既然是发了双份工资 ,转回去是应该的 ,但是 ,如果你入职了b公司 ,那么之前和a公司就解除了劳动关系 ,也就意味着不能继续你的工龄了 ,工龄就断了 ,建议你和老板协商 ,将你和a公司之间的工龄进行补偿 ,然后再转公司 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-12-07 15:28:45 咨询他
    • 律师回复: 2023-12-07 15:28:51

      如果协商不成就去仲裁

  • 时龙律师
    月帮助2597
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未缴纳社保,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-12-08 10:45:42 咨询他

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