1、父亲受私人渔船雇佣，承担出海打渔工作，没有签订劳务合同，23年8月16日在海上打渔期间突发热射病。 2、人已抢救过来，经过治疗，于9月16日出院，虽然没有外伤，但是多个器官受损，医生说影响以后工作、劳动。心脏受损，以后生活中需要长期服药。 3、诉求： 1）这种情况是否可以要求赔偿？可以索赔哪些项目以及赔偿标准是多少？ 2）赔偿需要哪些资料？ 3）目前就医发票、出院小结原件都被渔船老板拿走，无法

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1、父亲受私人渔船雇佣，承担出海打渔工作，没有签订劳务合同，23年8月16日在海上打渔期间突发热射病。 2、人已抢救过来，经过治疗，于9月16日出院，虽然没有外伤，但是多个器官受损，医生说影响以后工作、劳动。心脏受损，以后生活中需要长期服药。 3、诉求： 1）这种情况是否可以要求赔偿？可以索赔哪些项目以及赔偿标准是多少？ 2）赔偿需要哪些资料？ 3）目前就医发票、出院小结原件都被渔船老板拿走，无法要回，还可以要求赔偿吗？ 4）没有就医发票、出院小结，应该走什么程序进行索赔？

劳动争议上海市2023-10-08 16:56:34158*****501

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律师回复

王红业律师

月帮助0人

北京中凯（杭州）律师事务所

您好，是可以要求赔偿的。赔偿项目要看具体的劳动内容，如果不能构成劳动关系则按照雇佣关系请求赔偿。就医发票可以问一次医院能否再次打印。

回复于 2023-10-08 17:07:21 咨询他
张毅律师

月帮助0人

辽宁韬论律师事务所

1.渔船老板需要承担过错责任，医药费，护理费，误工费，营养费，以及后续可能治疗费用。 2.主要是能证明双方之间劳务关系及工资标准的材料还有治疗看病的材料 3.可以向医院主张重新开具相关证明 4.保留该项材料让渔船老板拿走的证据

回复于 2023-10-08 17:08:26 咨询他
刘敏律师

月帮助52人

山东东标律师事务所

如果构成劳动关系的话去申请工伤，如果是劳务关系去法院起诉雇主。

回复于 2023-10-08 17:10:11 咨询他