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• 问你好，本人入职一家小型企业公司将近八年，入职到现在未签劳动合同，现在由于家庭原因要离职，但是公司却要同我签保密协议。请问签了是有效的吗？保密协议中写的保密期限是永久，这符合法律规定吗？另外因为我未签署入职劳动合同，离职需要额外要求公司签署离职合同吗？
  

  时龙律师 解答查看其他4个回复

  答你好，可以不签，同时仲裁要求赔偿
• 问新手小白入职第一天，想离职有劳动合同在想问一下第一天离职会被人力资源公司起诉吗，与人力资源公司签订了劳务合同才发现签订了3年
  

  吴亮律师 解答查看其他3个回复

  答一般不会被起诉。入职第一天可与公司协商解除合同，按规定办理离职手续即可。若公司刁难，可向劳动监察部门投诉。