律师回复

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  吴昊律师

  月帮助0人

  湖北朴诺律师事务所

  北京市婚假是10天，如果公司不批可以仲裁

  回复于 2023-08-29 11:19:57 咨询他

  • 用户追问： 2023-08-29 11:23:49

    可以申请经济补偿解除劳动合同吗

  • 律师回复： 2023-08-29 11:34:32

    即使公司不批准员工的婚假申请员工也可以休假，员工休假完后如果公司以此为由要解除劳动关系，劳动者可以要求公司进行相关的补偿

  • 用户追问： 2023-08-30 10:57:05

    公司部门合并，职称没变工作内容增加且非原职位的工作 能否离职拿到补偿 公司公积金缴纳比例一直与实际工资不符合是否可以申请劳动仲裁

  • 律师回复： 2023-08-30 11:33:54

    公积金不按实际工资交违法。公司缴纳住房公积金不按实际收入为基数缴纳，而是按当地最低工资标准为基数缴纳是属于违法的。应按照职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例来计算征缴。有权拒绝非原职位的工作；如被解雇，有证据证明你所说的情况，可要求经济补偿金。

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  蒋博律师

  月帮助1人

  北京大成（武汉）律师事务所

  按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

  回复于 2023-08-29 11:42:25 咨询他