到8月15号就在药房工作一年了,门店三个人abc,7月13号老板突然微信说店一直在亏损状态,已经联系公司回收直营(老板加盟的),除a药师外,我跟c最迟可到月底“这里c同事自己租的,我住宿舍正好房子8.15到期,(可老板(7月29号回老家几天)离职表什么的都没准备好给我签字,8.1朋友看到另一个同事在上班,我31正常休息,1号没上班,如果2号还不上班是不是就是旷工了呢? 还有就是老板娘这样通知给公司回收做直营,导致员工突然没有工作,会有赔偿这说法吗?
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你好。我是年后自己提的离职,也是以家里太忙了的理由提的,实际就是考虑公司年前签了6个月工资,虽然腊月27给发了4个月,还是缺2个月的,过年期间放了2个月也只给交了五险一金,我现在先去办理失业金,需要公司出去补偿明细。这期间也一直沟通公司,哪怕是我自己垫付这部分钱,从公账里给我走个赔偿明细,公司一直拖着。我这个可以去仲裁改被迫离职,完了去申请失业金么?