平阳商贸城店的蜜雪冰城 我们每天的工作时间是九个小时，今天我的时间是从早上九点到下午两点，外加晚上七点到晚上十一点半，但是今天到了我的休息时间中午两点，店长说我必须再把前台擦干净，多占用了我半个小时，并且跟我讲下午的工作时间不变，所以晚了半个小时下班，如果因为这个我要辞职，他要是不给我这半个月的工资，我是否可以告他，
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1. 死因：猝死。 2. 死亡地点：工作场所内的集装箱房间。 3. 死亡时间：下班后至次日中午（具体时间不详）。 4. 工作性质：物流装卸工（重体力劳动，约50岁）。 5. 日常情况：厂房里有集装箱房子，房子里配备单位电脑，及两个硬的木板床，用于给装卸工和司机休息的，旁边配备一台单位办公电脑。平日很少离开物流园，在房间里吃挂面、方便面、榨菜等食物。 请问这种情况是否可能认定为工伤性质？如果去打劳动仲裁/行政诉讼，主张“工作场所合理延伸”和“随时待命”的话，需要准备哪些证据增强胜诉率呢？目前已经有一审生效判决书，明确了死者与该单位存在劳动关系，且查明单位存在伪造用工协议的行为
时龙 等4名律师回复
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您好，麻烦您，我在这个单位上班快四年了，但是现在还是没有给我交社保，我孩子在这里也上学呢，但是按单位的规定是交了社保，就享受不了员工福利，那我现在要求单位给我交社保，是不是单位会同时要求把前两年得这个职工福利也会要回去
时龙 等6名律师回复
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工伤，仲裁确认劳动关系的时候公司不让干了，如果后面要求回复劳动关系，可能性有多大
刘蓉 等7名律师回复
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你好，我想咨询下未足额依法支付加班费以及工资采用非正常架构发放，采取什么措施
张楠 等10名律师回复
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我通过中介微信找到工作地点昆山宝湾物流园，10.7号试岗1小时，10.8号正式上班。10.10号休息一天。10月12号，因为讲话（不影响工作）情况下把我从包装岗位调成装车岗位。我干了一下午。第二天拒绝他，他辞职我。我是否可以诉讼
张颖 等5名律师回复
