律师回复

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  谢福金律师

  月帮助160人

  广东典纬律师事务所

  只要提前三十天辞职，期满就可以走了。

  回复于 2023-07-02 08:35:19 咨询他
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  傅崇瑞律师

  月帮助5人

  北京鸣静律师事务所

  可以的，详细情况一对一咨询吧。

  回复于 2023-07-02 08:41:21 咨询他
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  张广雷律师

  月帮助252人

  山东冠鲁律师事务所

  你好，提前说一声，直接走就行

  回复于 2023-07-02 09:30:24 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3896人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-07-02 09:48:44 咨询他
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  赵玉芬律师

  月帮助35人

  吉林实正律师事务所

  你可以申请仲裁，诉求一因为未缴纳社保解除劳动合同，诉求二，请求支付从第二个月起的双倍工资，第三，请求支付经济补偿金，半个月的工资。还有因为企业未支付工资，未缴纳社保等违法行为，员工可以随时提出离职，不需要提前30天通知。

  回复于 2023-07-02 09:54:48 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2235人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-07-02 10:55:39 咨询他