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如果遇到厂里自身的原因 要调整人员,被调离原岗位,新岗位又因身体原因做不了该怎么办

其他湖北省-武汉市2023-06-19 19:14:28188*****565

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助644
    广东公忠律师事务所
    如果双方对岗位协商不成 只能离职 ,直接申请劳动仲裁 ,要求支付双倍的经济补偿 八小时以外的1.5倍加班工资 双休日法定假日没有休息的双倍 三倍工资 年假工资 ,补缴五险一金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-06-19 19:16:33 咨询他

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