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试用期被公司以考核不合格为由开除。 未缴纳社保,合同是一年的,试用期为三个月。

其他安徽省-合肥市2023-05-15 20:01:55181*****826

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助644
    广东公忠律师事务所
    去申请劳动仲裁 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-05-15 20:04:14 咨询他
  • 丁万昌律师
    月帮助134
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,你可以申请劳动仲裁要求赔偿,我是合肥律师,可以点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法
    回复于 2023-05-15 20:09:48 咨询他
  • 柯亚雨律师
    月帮助0
    河南龙云律师事务所
    社保是法定的,可以行政维权
    回复于 2023-05-15 20:21:32 咨询他
  • 吴梦丽律师
    月帮助102
    浙江环立律师事务所
    你这边具体什么问题呢
    回复于 2023-05-15 20:54:37 咨询他

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