律师回复

• 
  潘启余律师

  月帮助0人

  浙江国翱律师事务所

  你好，劳动能力已经鉴定出来了是吧？

  回复于 2023-04-05 08:55:20 咨询他
• 
  张广雷律师

  月帮助773人

  山东冠鲁律师事务所

  、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金； 2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。 3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。 单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。 三、残疾赔偿金 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。 四、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 误工费，营养费，护理费，交通补助精神损害赔偿

  回复于 2023-04-05 08:58:45 咨询他
• 
  曹磊律师

  月帮助704人

  湖北和开胜律师事务所

  你好，如有工伤保险可以去社保局领取一部分补偿金，单位也需要支付一部分。

  回复于 2023-04-05 09:10:17 咨询他
• 
  王建宇律师

  月帮助644人

  广东公忠律师事务所

  除了医药费以外 ，赔偿的数额大约在十万元左右 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-04-05 09:24:06 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助4161人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-04-05 10:24:03 咨询他
• 
  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  需要根据上年度人均收入和伤者年龄进行核算。

  回复于 2023-04-05 10:55:14 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助3052人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤等级，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-04-05 11:17:35 咨询他