律师回复

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  李晴律师

  月帮助0人

  山东扬衡律师事务所

  您好，你签的劳动合同从什么时间开始签的？单位有无其他违法情节，你可以详细说一下

  回复于 2023-02-07 13:26:59 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助628人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-02-07 13:40:13 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助456人

  山东东标律师事务所

  如果不想干了，还是离职仲裁好点，可以玩经济补偿金。

  回复于 2023-02-07 14:17:24 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助47人

  湖北九凯律师事务所

  你可以离职后申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的二倍工资。

  回复于 2023-02-07 14:26:07 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2人

  广东公忠律师事务所

  现在单位用工 基本上没有完全按照法律规定的 ，你可以找公司的问题 ，比如每天工作时间是否超过八小时 ，每个月是否超过了21.75天 ，是否有双休日和法定假 ，是否缴纳了五险一金 ，是否按时发放的劳动保护 ，从这些方面找原因 ，基本上都会得到补偿的 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-02-07 20:59:01 咨询他
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  崔姜林律师

  月帮助0人

  辽宁欣合律师事务所

  如果就是未签订劳动合同，应该都无所谓

  回复于 2023-02-14 18:50:10 咨询他