律师回复

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  王红梅律师

  月帮助71人

  湖北九凯律师事务所

  不合理，你可以向劳动监察部门投诉。

  回复于 2023-02-06 12:49:49 咨询他
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  张国才律师

  月帮助0人

  四川瀛领禾石律师事务所

  你好，不合理，法定节假日不能抵扣年休假。

  回复于 2023-02-06 13:22:52 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2876人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-02-06 13:36:05 咨询他
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  王琳律师

  月帮助0人

  山东青凯律师事务所

  法定节假日不能用年休假冲抵，不合理。

  回复于 2023-02-06 13:54:56 咨询他
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  何晓瑞律师

  月帮助0人

  广东律途律师事务所

  不合理，可以要求公司补偿。

  回复于 2023-02-06 13:56:52 咨询他
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  张永辉律师

  月帮助5人

  北京市盈科（兰州）律师事务所

  这种情况不合理，您可以向劳动监察部门举报

  回复于 2023-02-06 14:16:59 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助277人

  湖北理元理律师事务所

  您好，可以申请劳动仲裁。

  回复于 2023-02-06 14:59:56 咨询他
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  张雅洁律师

  月帮助2人

  辽宁盛恒（石家庄）律师事务所

  不合理，你可以向劳动监察大队举报

  回复于 2023-02-06 17:06:18 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助22人

  广东公忠律师事务所

  不合理 ，春节有七天的正常假期 ，包括三天的春节假期 四天的双休日，你们休息八天 ，余下一天 ，可以作为其他双休日串休 ，作为医疗机构 ，一般双休日和法定假日都没有休息 ，工作时间一般都超过八小时 ，如果离职 ，这些都可以要求补偿 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-02-06 19:42:41 咨询他