律师回复

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  马小青律师

  月帮助0人

  北京市两高（上海）律师事务所

  您好，可以电话联系，辅导您如何仲裁维权。

  回复于 2022-12-29 20:30:14 咨询他
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  祖思雨律师

  月帮助0人

  江苏苏沪律师事务所

  你好，可以要求双倍工资及经济补偿金

  回复于 2022-12-29 20:36:12 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法辞退的赔偿金和未签劳动合同的二倍工资，补交社保。

  回复于 2022-12-29 20:48:47 咨询他
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  何爱芳律师

  月帮助0人

  甘肃新视天律师事务所

  公司未签劳动合同，未购买社保属于违法，你可以主张二倍工资赔偿，并支付未交的社保费用。

  回复于 2022-12-29 20:52:34 咨询他
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  王紫娟律师

  月帮助0人

  湖北和开胜律师事务所

  可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

  回复于 2022-12-29 21:06:33 咨询他
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  朱绵绵律师

  月帮助23人

  宁夏合天律师事务所

  如果没有签订劳动合同 可以自第二个月开始要求支付双倍工资 ，无故辞退的 可以要求支付赔偿金

  回复于 2022-12-29 21:42:59 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助549人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2022-12-29 21:52:07 咨询他
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  刘学律师

  月帮助0人

  辽宁紫泰律师事务所

  可以向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁

  回复于 2022-12-29 22:06:56 咨询他
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  时龙律师

  月帮助963人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-12-30 13:40:15 咨询他
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  刘正东律师

  月帮助0人

  江西赣深律师事务所

  你好，你可以申请劳动仲裁

  回复于 2022-12-31 13:14:21 咨询他