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您好,我是某个互联网短视频平台的客服组长,日常的工作,是针对员工与用户服务,但是昨天,我们被通知,因公司人手不足,两周内需要强制完成帮助公司提供九个面试名额,就是需要找简历提供给公司进行面试,如果不达到对应的名额,将会被扣除绩效,我想咨询一下,是否合法,我应该怎么维权

劳动争议江苏省-无锡市2022-12-28 21:31:08155*****291

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律师回复

  • 刘永龙律师
    月帮助2
    湖北元本律师事务所
    你好,不合法,可以申请劳动仲裁。
    回复于 2022-12-28 21:32:18 咨询他
    • 用户追问: 2022-12-28 21:33:32

      麻烦我想问一下,我如果想申请劳动仲裁,应该需要提供哪些证明呢?

    • 律师回复: 2022-12-28 21:34:15

      劳动合同,工资流水,公司的通知

  • 李红霞律师
    月帮助0
    北京市京师(保定)律师事务所
    你好,属于违规不合法,你可以到劳动监察大队反映问题。
    回复于 2022-12-28 21:45:51 咨询他
  • 周一律师
    月帮助824
    江苏高志平律师事务所
    不合法,可以向劳动监察大队举报
    回复于 2022-12-29 08:20:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4600
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2022-12-29 12:19:00 咨询他

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