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劳动合同约定试用期3个月 本人5个月了未转正

合同纠纷江苏省-南通市2022-11-02 11:42:33181*****326

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律师回复

  • 阙彦清律师
    月帮助105
    浙江融哲律师事务所
    你好 可以申请劳动仲裁处理
    回复于 2022-11-02 11:44:05 咨询他
  • 徐亚军律师
    月帮助0
    湖北朋来律师事务所
    如果符合转正条件而公司未进行转正的你可以申请劳动仲裁一对一私聊啊加V沟通
    回复于 2022-11-02 11:44:35 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    你可以要求公司转正,并补发工资差额。
    回复于 2022-11-02 11:45:48 咨询他
  • 王卫华律师
    月帮助2
    河南三融律师事务所
    你好,试用期过后,两个月可以要求公司按正常转正后的发工资。
    回复于 2022-11-02 11:47:58 咨询他
  • 王晓莎律师
    月帮助0
    河北冀华律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
    回复于 2022-11-02 11:53:11 咨询他
  • 罗明镜律师
    月帮助3
    北京市盈科(兰州)律师事务所
    你好,你们签订了几年的合同?
    回复于 2022-11-02 12:13:06 咨询他
  • 张菁律师
    月帮助320
    北京市京师律师事务所
    转正有考核打分之类的吗?如果没有这些规定,试用期到了就是转正了,要求足额发放工资。
    回复于 2022-11-02 12:24:55 咨询他

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