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一个月之前上班时工伤,左手中指筋断了,除了这份工作还有一份工作,月工资是3000+5000,目前领导付了医药费,给了500块钱,说把两份工资都给,没说其他的具体解决方法,一家三口都靠我养,大概三个月才能工作,后期复健做的不好可能还会影响左手灵活度,大概要多少赔偿合适

医疗纠纷北京市2022-07-27 19:08:05182*****151

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律师回复

  • 谢福金律师
    月帮助2
    广东典纬律师事务所
    你可以委托律师帮忙准备材料,先申请工伤认定、评残等,然后申请劳动仲裁,要求公司支付工伤待遇赔偿。
    回复于 2022-07-27 19:11:01 咨询他
  • 王卫华律师
    月帮助1
    河南三融律师事务所
    您好,可以起诉主张医疗费、误工费。
    回复于 2022-07-27 19:27:45 咨询他
  • 黄嘉玲律师
    月帮助1
    江西赣深律师事务所
    你好,可以申请工伤认定
    回复于 2022-07-27 19:30:55 咨询他
  • 荆圆圆律师
    月帮助0
    北京京讯律师事务所
    需要认定工伤后做劳动能力鉴定,根据级别定赔偿
    回复于 2022-07-27 20:15:51 咨询他

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