用人单位无故拖欠工资不发,本人入职前未签订劳动合同,辞职后对方以各种理由不发工资,如:要求本人亲自到用人单位亲自签字后,财务才肯发工资。请问这是合理的吗?
经济金融广西壮族自治区-百色市2022-05-20 15:31:42178*****515
用人单位无故拖欠工资不发,本人入职前未签订劳动合同,辞职后对方以各种理由不发工资,如:要求本人亲自到用人单位亲自签字后,财务才肯发工资。请问这是合理的吗?
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