律师回复

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  郭泰志律师

  月帮助53人

  上海市德尚（烟台）律师事务所

  你好，如果是故意或者重大过失，是需要赔偿的

  回复于 2022-05-18 19:08:45 咨询他
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  冯高强律师

  月帮助0人

  北京市盈科（兰州）律师事务所

  您好，对于拖欠工资，可以向劳动监察大队举报，或者直接申请劳动仲裁。对于操作失误导致的责任，不应该分担到每个人

  回复于 2022-05-18 19:23:40 咨询他
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  潘国瑞律师

  月帮助0人

  江苏振泽律师事务所

  这种情况如果小组成员没有责任，是不需要赔偿的

  回复于 2022-05-18 20:20:07 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  可以申请劳动仲裁维护自己合法权益

  回复于 2022-05-18 23:21:22 咨询他