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试用期约定两个月然后满两个月被辞退有赔偿吗?

劳动争议福建省-厦门市2022-05-09 20:06:43176*****057

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律师回复

  • 黄嘉玲律师
    月帮助32
    江西赣深律师事务所
    你好,被违法辞退可以要求赔偿金。
    回复于 2022-05-09 20:08:58 咨询他
  • 潘国瑞律师
    月帮助0
    江苏振泽律师事务所
    这种情况是有补偿的。。
    回复于 2022-05-09 20:13:51 咨询他
  • 邓雅坤律师
    月帮助0
    辽宁安宇律师事务所
    看公司解除的理由,如果是无故解除可以要求赔偿。
    回复于 2022-05-09 20:19:14 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助716
    湖北和开胜律师事务所
    你好,涉及违法辞退可以主张经济赔偿金的。
    回复于 2022-05-09 20:19:51 咨询他
  • 谢振远律师
    月帮助115
    江苏谦启律师事务所
    如果是违法解除劳动合同是有赔偿的。
    回复于 2022-05-09 20:28:07 咨询他
  • 赵代川律师
    月帮助0
    湖北得伟君尚律师事务所
    可以要求支付赔偿的。。。
    回复于 2022-05-09 20:28:52 咨询他
  • 邢文旭律师
    月帮助0
    山东齐鲁律师事务所
    你好,试用期辞退也应该有补偿
    回复于 2022-05-09 20:51:51 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4193
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-05-09 21:15:42 咨询他
  • 陈洋律师
    月帮助1
    浙江海邦律师事务所
    如果不能证明你有严重的过错就是属于违法辞退
    回复于 2022-05-09 21:26:06 咨询他
  • 史琦律师
    月帮助3
    北京德恒(西咸新区)律师事务所
    您好,您是试用期满后被辞退的么?如果是这样,那单位的辞退理由是什么呢?
    回复于 2022-05-09 21:34:02 咨询他
    • 律师回复: 2022-05-09 21:34:20

      如果单位存在违法解除是可以要求赔偿金的。

  • 李婷律师
    月帮助0
    湖北恩涛律师事务所
    辞退的理由是什么???
    回复于 2022-05-09 22:06:44 咨询他

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