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企业拖欠工资,离职两年后再去追讨,是否还能申请劳动总裁?

劳动争议广西壮族自治区-崇左市2022-03-23 17:30:05180*****762

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律师回复

  • 莫德炎律师
    月帮助170
    广西红顶君律师事务所
    你好,公司写了欠条给你吗?
    回复于 2022-03-23 17:31:54 咨询他
  • 李津海律师
    月帮助64
    浙江欧硕律师事务所
    已经过了申请劳动仲裁的时效了
    回复于 2022-03-23 17:39:05 咨询他
  • 赵涓娟律师
    月帮助39
    云南上首律师事务所
    您好,可能已经超过诉讼时效
    回复于 2022-03-23 17:39:10 咨询他
  • 方泽天律师
    月帮助2
    广西桂玺律师事务所
    一般来说是过了时效,具体可以试一下,实在不行可以起诉
    回复于 2022-03-23 17:43:02 咨询他
  • 刘志涛律师
    月帮助178
    广东合邦律师事务所
    你好,过期了。如需律师帮助,可点击头像与我联系。
    回复于 2022-03-23 17:44:46 咨询他
  • 史可新律师
    月帮助20
    黑龙江迅雷律师事务所
    你好,是可以申请劳动仲裁的。
    回复于 2022-03-23 17:49:15 咨询他
  • 张毅律师
    月帮助12
    江苏凡创律师事务所
    这种情况可以申请劳动仲裁
    回复于 2022-03-23 17:58:39 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4223
    广东天诺律师事务所
    你好!过了仲裁时效了。中间有追讨过吗?可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-03-23 18:10:08 咨询他
  • 王晓莎律师
    月帮助0
    河北冀华律师事务所
    你好,劳动仲裁时效一年。
    回复于 2022-03-23 18:20:48 咨询他
  • 赵淑媛律师
    月帮助3
    广西满唐律师事务所
    仲裁时效是一年,您这个仲裁时效经过了
    回复于 2022-03-23 18:52:47 咨询他

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