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我(风电行业)离职时,公司因为劳保用品,扣了我一个月的工资,这符合劳动法中,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。这一条吗?

劳动争议上海市2022-02-25 20:51:09135*****015

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律师回复

  • 申国杰律师
    月帮助0
    上海融厚律师事务所
    劳保用品本身扣除可能不合法
    回复于 2022-02-25 20:54:06 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4167
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-02-25 20:56:57 咨询他
  • 张婷婷律师
    月帮助0
    山东英途律师事务所
    你好,扣工资不合法,可以申请劳动仲裁
    回复于 2022-02-25 21:24:59 咨询他
  • 杨梦颖律师
    月帮助0
    河南通参律师事务所
    你好,具体可点击头像一对一咨询,
    回复于 2022-02-25 21:59:29 咨询他
    • 律师回复: 2022-02-25 21:59:37

      或者电话咨询。

    • 律师回复: 2022-02-25 21:59:42

      不合法

    • 律师回复: 2022-02-25 21:59:49

      可以去劳动监察大队投诉。

    • 律师回复: 2022-02-25 21:59:57

      也可以去仲裁委员会申请劳动仲裁。

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