律师回复

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  朱忠良律师

  月帮助0人

  上海星瀚（武汉）律师事务所

  这种情况可以要求对方支付经济赔偿金

  回复于 2022-01-24 11:18:28 咨询他

  • 用户追问： 2022-01-24 11:20:13

    但是还没有签约，只是收到邮件的录用通知，有一份实习生的录用函，个人信息登记表，另外还有入职资料提交的邮件，这样也是可以让对方赔偿的吗

  • 律师回复： 2022-01-24 11:21:16

    可以的，对方发出offer，你回复了邮件，可以要求对方赔偿

  • 律师回复： 2022-01-24 11:21:27

    这种情况可以到当地的劳动监察部门投诉。

  展开全部 3 条
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  黄嘉玲律师

  月帮助0人

  江西赣深律师事务所

  你好，为了履行offer而付出的合理费用，可以起诉企业赔偿。

  回复于 2022-01-24 11:19:50 咨询他

  • 用户追问： 2022-01-24 11:21:38

    没有签约，只是收到邮件的offer，包括录用函，薪资等等信息，这样也可以要求赔偿吗

  • 律师回复： 2022-01-24 11:22:21

    你花费的一些合理费用，可以请求赔偿