上个星期四(11.18)因为觉得公司侵犯我的隐私权提出离职，聊天过程中老板说我这样的态度不好，说不给工资，我说一毛钱不给不可能，然后我主动提出从当天开始15天后离职(因为合同上写的是离职需提前十五天)，老板拒绝，叫我第二天中午休息(11.19)去公司交接工作就可以走了，工资按正常流程发。等我第二天中午一点多去公司，说要到3.4点才有空，于是3点多发消息，说今天没空，要不等下周一，我就很生气，说要在当天解决，于是叫我晚上11点去店里。我找了其他老师，老师劝我说老板太忙，叫我等几天 于是等到昨天(11.25)发消息不回 ps:工资是11.15就该发的 因为考勤机有点问题 我想早日拿回早该发的工资
律师回复
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张博律师月帮助0人河南仟问律师事务所您好，我建议等到十五天后提起劳动仲裁回复于 2021-11-25 08:19:25 咨询他-
用户追问： 2021-11-25 08:25:44
可是我刚毕业 我怕劳动仲裁麻烦吗？要花多少钱啊？ 我想直接去店里面找老板 可是我害怕 身边也没有人陪我 都是我自己一个人 请问您说的15天是从什么时候开始15天呢？ 我要不要再给老板发个短信呢？ 希望您能给我比较详细点的解决方案可以吗？我真的不知道怎么办才好，我问他们交接工作的时候，他们就开始攻击我说我工作态度不好，他们自己说的话做不到，还说现在太忙，社会上面不是什么都围着我转。我当时很蠢的把工作群都退了，劳动仲裁我手上也没有上班记录，他们手上肯定有。
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律师回复： 2021-11-25 08:30:25
劳动仲裁不收费的
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律师回复： 2021-11-25 08:31:06
15天就是离职需要提前15天那个
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