咨询首页>劳动争议>咨询详情

我于7月1号入职珠宝店,期间发了三次工资,但是直到现在都未签订书面合同,每个月还会因为请假扣三倍工资,并且我交了1000块钱押金,他们说不满半年不退,我该怎么维护自己的权益呢

劳动争议河南省-濮阳市2021-10-18 19:24:53182*****361

分享

律师回复

  • 田迎新律师
    月帮助0
    河南步青律师事务所
    你好!可以申请劳动仲裁或者到劳动局举报
    回复于 2021-10-18 19:26:53 咨询他
  • 范鑫鑫律师
    月帮助5
    河南昌兰律师事务所
    到劳动监察大队投诉反映,或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付双倍工资差额,退还押金,支付经济补偿金。
    回复于 2021-10-18 19:31:19 咨询他
  • 刘均律师
    月帮助0
    河南信申律师事务所
    不合理,找劳动部门,或则找市场监督局
    回复于 2021-10-18 19:33:52 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助231
    湖北理元理律师事务所
    您好!要求签订书面劳动合同,如果没有签订书面劳动合同,从第二个月开始可以要双倍工资。
    回复于 2021-10-18 19:36:59 咨询他
  • 王树伟律师
    月帮助0
    湖北武银律师事务所
    可以直接去劳动仲裁,要求双倍工资等。要押金是违法的。
    回复于 2021-10-18 20:57:56 咨询他

劳动争议类型活跃律师

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502