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合同签的一年,一个月试用期,领导在试用期还有2天的时候说要延长试用期,这样合理吗

劳动争议湖南省-长沙市2021-08-14 14:33:04185*****068

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律师回复

  • 罗明镜律师
    月帮助4
    北京市盈科(兰州)律师事务所
    使用对于签订合同是一年的,最长可以达到3个月。
    回复于 2021-08-14 14:35:06 咨询他
    • 律师回复: 2021-08-14 14:41:25

      对于签订合同一年以上不满三年的的,试用期不得超过2个月。

    • 律师回复: 2021-08-14 14:46:07

      若单位单方延长试用期,依据你们合同约定的一个月试用期,单位就是违约行为。

  • 魏可律师
    月帮助53
    广东德纳(武汉)律师事务所
    不合理,根据劳动法的规定,试用期只有一次,不得延长
    回复于 2021-08-14 14:35:21 咨询他
  • 吴岚律师
    月帮助1
    湖南华良国路律师事务所
    一年以内试用期不超过一个月 试用期不合规定可以要求支付工资
    回复于 2021-08-14 14:55:55 咨询他
  • 朱忠良律师
    月帮助0
    湖北楚智律师事务所
    这个不合法,这种情况你可以直接拒绝,
    回复于 2021-08-14 17:19:02 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2001
    北京盈科(武汉)律师事务所
    延长试用期是违法的。
    回复于 2021-08-14 20:22:53 咨询他

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