2年前跟朋友合伙开早教,共5个人,当时签订协议,其中一个人经营,后来因为账目老是不清,一直出现亏空的现象,4个朋友不想继续开,但是经营的那个坚持开着,我们打算廉价把股份卖给他,但是那个人不买股份,也不关闭早教,早教一直亏空,我们4个人还需要往里面垫钱,就这么一直脱着,,,想咨询有没法律的建议?
律师回复
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施鸿伟律师月帮助0人安徽汉合律师事务所你们协商不了转股,可以协商退股,找会计师事务所做资产评估报告,明确股份金额。回复于 2021-04-14 13:40:03 咨询他-
用户追问: 2021-04-14 13:47:21
之前跟经营的人协商过廉价卖给她,她不要,她的意思就是不买我们的股份,即使金额明确了,经营的朋友她不要,也没办法,早教一直亏,要么关闭,要么直接转给那个经营的朋友,她两者都拒绝。。。有没啥法子?
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律师回复: 2021-04-14 13:49:29
协商不了,可根据合伙协议,起诉散伙
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用户追问: 2021-04-14 13:53:06
谢谢,流程怎么走,
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律师回复: 2021-04-14 13:53:47
其他合伙人,带着合伙协议,去法院起诉
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我是做电商的我已经在原公司离职 离职后我打算创业 公司在职人员也想跟我一起 达成一致后拿在原公司在职人员的身份办了执照 原公司在职人员也为我提供了一些图包 但在创业15天后我们认识到错误关闭了店铺 没有任何的盈利 图包的价值一套图公司之前定价35 给我提供了5套左右判刑吗 这个触犯了哪条法律
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国家不是规定每天上班时间不能超过8小时吗?且不能强制加班吗?可是都是强制加班的,一天上12个小时,甚至14小时,有些还两班倒,服务行业,9点上班到晚上10点,但是客人没走,我们就不能下班,每天基本都是10点40左右下班,有时候托班到11点多,时不时还搞培训,本本下班时间就特别晚,还搞培训,培训到零辰12点半。当学徒也是这样的,即然违法,为什么国家不整治。
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国家不是规定每天上班时间不能超过8小时吗?且不能强制加班吗?可是都是强制加班的,一天上12个小时,甚至14小时,有些还两班倒,服务行业,9点上班到晚上10点,但是客人没走,我们就不能下班,每天基本都是10点40左右下班,有时候托班到11点多,时不时还搞培训,本本下班时间就特别晚,还搞培训,培训到零辰12点半。当学徒也是这样的,即然违法,为什么国家不整治。去劳动大队举报有啥用,一个人反映有啥用,反而容易被报复,我就想问国家每年都在说工作时间不能超过8小时,全国哪一个工厂一天不是上12个小时,强制12小时,压根就没有选择的余地。向劳动局反映没有用,全国普遍的,只有国家强制实行才有用。
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我要咨询一下法律时效问题。
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我想问一下公司里签了合同去年的钱没给完能要回来吗