相似问题解答

• 问美甲美睫合作协议 甲方：指尖姐姐美甲城阳农业大学店 乙方：________________________ 身份证号码：__________________ 联系电话：____________________ 依据《中华人民共和国民法典》，甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，就美甲、美睫服务项目开展项目合作。本协议为商业合作协议，不属于劳动合同，甲乙双方不存在劳动关系，甲方不为乙方缴纳社会保险，经双方协商一致，订立本协议。 第一条 合作期限 1. 本合作期限自_______年____月____日起至_______年____月____日止。 ​ 2. 合作期满，若甲乙双方均未向
  

  周一律师 解答查看其他4个回复

  答请你详细说下你要咨询的法律问题，以便为你提供更好的服务。
• 问公司想要转签合同，下面是补充协议 一、经甲、乙、丙三方协商一致，甲方与丙方于2026年7月31日解除双方间的劳动合 同，乙方与丙方于2026年8月1日签订劳动合同。 二、乙方认可丙方在甲方的工作年限，并同意将该工作年限连续计算。 三、本协议履行过程中产生的争议由三方友好协商解决，无法解决的，各方均有权向甲 方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。 四、本协议经甲、乙双方盖章、丙方签字后生效，一式叁份，甲、乙、丙各执壹份，具 有同等法律效力。 请问这份协议有问题吗？
  

  刘蓉律师 解答查看其他5个回复

  答你好！《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年；其中，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。协商解除劳动合同或者劳动合同到期用人单位提出不续签劳动合同或者以克扣工资、未缴纳社保公积金等为由主张被迫解除劳动关系的可要求支付经济补偿金，违法辞退须支付经济赔偿金，经济赔偿金是经济补偿金的两倍。协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。