我11月在饿了么跑了180单，车子是自己租的，跑了一段时间适应不了，就离职了，但是公司要求必须再跑一个月才能走，因为各种原因，我没接着跑，当初去的时候说有新人保护，前10天前15单是算10元一单，剩下的都是5元一单，一共180多单，之前联系说是没有工资，后面我说要投诉，就说可以发，一单只算2.5来发，这个我也忍了，昨天核算工资表，各种扣费，一分钱都没有了，我要到哪里投诉，怎么才能得到合理处理？
劳动争议云南省-昆明市2020-12-26 13:34:50153*****327
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我干了十天 我没签合同 店长今天早上说你不化妆周一就走人 我今天完工后发消息说 我直接走人 领班不同意说我没提前一个月通知 明天不来算旷工矿一天扣三天工资。工资都是月结，下个月十五号 你只能先去申请离职，找到合适的人就放人走，要是没有合适的，最晚一个月 怎么办我明天要去上班吗能直接不去吗
张菁 等8名律师回复
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幼儿园拖欠老师工资，怎么要回？ 老师在家长群通知园内维修，暂时停课是否违法？
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本人七四年生人，2025年3月15号在酒店上班，2026年5月1号工作时被工作车撞伤，由于那天太忙，也没感觉狠疼又忍着干到4号，5号在市青岛北区人民医院检查拍cT，显示第4，5肋骨骨折，医生建议休息，休了三天店长问能不能上班，我说，试试吧，由于上班时工作量大导致骨折处加重疼，、又休息至今，酒店和没签合同，也没交保险，能不能报工伤认定呀
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周一 等8名律师回复
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入职后，直线领导指导部分工作造假，现在公司查合规，不愿意造假后，直线领导各种阴阳和小动作。对于造假公司处理结果还没有出来，想咨询在现有条件下（手上有大量领导指示造假的通话音频）如何拿到赔偿体面抽身
张雪 等7名律师回复
