咨询首页>劳动争议>咨询详情

2014年入职某公司,合同里签订了竞业限制条款 ,没有列出来补偿金 ,2017年离开该公司,并且履行了竞业限制条款,是否可以拿到赔偿

劳动争议湖北省-武汉市2020-12-25 16:27:20185*****108

分享

律师回复

  • 赵慧茜律师
    月帮助0
    湖北朋来律师事务所
    按照法律来讲,是可以拿到的。
    回复于 2020-12-25 16:37:47 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2238
    北京盈科(武汉)律师事务所
    合同没有约定补偿的你还是可以主张。
    回复于 2020-12-25 16:58:46 咨询他
  • 王晓莎律师
    月帮助0
    河北冀华律师事务所
    因用人单位的原因导致3个月未支付经济补偿,劳动者可以解除竞业限制约定。
    回复于 2020-12-25 16:58:53 咨询他
    • 律师回复: 2020-12-25 16:59:07

      可以要求用人单位支付补偿金

  • 秦丽娟律师
    月帮助1
    湖北彰卓律师事务所
    可以主张的,建议可以尝试下
    回复于 2020-12-25 17:29:41 咨询他
  • 彭功平律师
    月帮助0
    湖北金雅律师事务所
    你好,如果是公司辞退可以拿到经济补偿金
    回复于 2020-12-25 18:47:24 咨询他

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502