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工作单位是银行,最近单位以各种理由对我们进行罚款,包括日常行为,例如上班时间玩手机,穿戴不统一等,也包括工作行为,例如会计凭证忘记盖章等,想咨询一下,银行是否有权力对员工的这些行为进行罚款,如果没有,是否有什么途径匿名举报银行。

其他广西壮族自治区-南宁市2020-11-26 14:22:13159*****816

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律师回复

  • 刘永龙律师
    月帮助2
    湖北元本律师事务所
    你好,有这方面的规章制度,单位可以按照规章制度执行。
    回复于 2020-11-26 15:01:45 咨询他
    • 用户追问: 2020-11-26 15:05:33

      这些规章制度不存在违法的情况么?

  • 王林律师
    月帮助0
    湖南旷真(重庆)律师事务所
    这种情况,若有相关的工作职责及工作标准的且您已经签字同意的,在一定范围内是被认定为企业管理行为。若超过范围,严重侵害员工利息的,可以申请劳动仲裁
    回复于 2020-11-26 15:10:36 咨询他

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