律师回复

• 
  林翠萍律师

  月帮助526人

  湖北今天律师事务所

  你好，什么原因辞退的呢？

  回复于 2020-10-29 08:30:59 咨询他

  • 用户追问： 2020-10-29 08:36:37

    你好。是因为车间主任给我们定的生产产能高于实际，我们有商量说重新定产能，然后车间主任重新定了一份，产能下降还是不实际，我们还是做不到，车间主任并不了解车间机器。我是车间老员工，车间的机器性能我很清楚，我们和车间主任商量，车间主任说产能不能改变了，玩做不到就让我们走，让我们别占机器

  • 律师回复： 2020-10-29 09:28:47

    你好，按照你说的，属于非法解除可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资。

• 
  邸建凯律师

  月帮助16人

  北京市中伦文德律师事务所

  你们自己没写因为个人原因啊申请辞职的话都是可以要求补偿的，每干满一年补偿一个月的工资。

  回复于 2020-10-29 08:37:46 咨询他

  • 用户追问： 2020-10-29 08:39:45

    我们没有写离职书，有解除劳动合同协议书。我们这样短期的合同工，被辞退的话。工资是现结吗

  • 律师回复： 2020-10-29 08:45:32

    解除劳动合同协议书有没有写给你工资补偿啊？

• 
  李良律师

  月帮助21人

  陕西谷正律师事务所

  你好，合同内无故辞退属于违法解除劳动合同，可以要求赔偿也可以要求继续履行

  回复于 2020-10-29 08:38:32 咨询他