劳动合同20年7·22-9·1日,离职时给发了一千块算这些日子的工资,说别跟别人说。 后来其他同事去劳动仲裁(因为工资发的少)仲裁后今天去了公司给了1700,(又签了一个劳动解除合同,有一项说泄露机密赔偿两万元)然后说我泄密要起诉我,说劳动合同里有保密协议。说我告诉别人发了多少。 请问我这算泄密么?他能起诉我么? 我该怎么办?我要去劳动仲裁撤诉么?撤诉后他不能起诉我吧?
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我提交离职了现在还没结工资给我我现在连最基本的生活都保障不了
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老板拖欠3~6个月的工资,有钱就是不发工资,该怎样投诉呢?
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这边需要离职嘛,拉长那边是说要么正常流程提前下个月走,要么急辞扣百分之30,然后今天去办离职人事那边说可以不扣需要部门那边申请,拉长说是人事要求的没有告诉我需要部门申请,那我准备扣的百分之三十可以追回来吗
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你好,我老公年前11月在矿下发生了事故,造成颈部神经受损,现在康复中,单位属于国企,现在走的工伤,康复医院病历肌力定级4级,还没有到工伤鉴定时间,麻烦律师我想问下我们还需要准备什么材料吗?怎样可以把伤残鉴定级别定的高一些?万分感谢
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2014年2月24日入职某公司,期间公司创建子公司后被收购,现因不认可公司降薪制度,被裁员,作为销售人员,公司以签订项目经营亏损为由拒绝核算销售提成,如何维权保证自己最大的利益。