妈妈的爸爸去世了，可以享受丧假嘛？
劳动争议四川省-内江市2020-08-09 19:21:01158*****955
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你好，我们在河南省的幼儿园工作，但是今年幼儿园改制转为公办园，所以要辞退我们这些编外人员为另外一个倒闭的公办园编制老师留职位，现在要和我们解除劳动合同，在此之前在原单位工作三年缴纳社保一年后的2023年七月我们因为社保原因和幼儿园签署了离职合同，然后经过幼儿园周转和劳务派遣公司也就是三方签署了合同后再被派遣到幼儿园工作，后续有三方公司缴纳社保两年，现在被临时通知解除劳务合同，告知我们只能有劳务派遣两年的1N赔偿，我们有些关于赔偿金的疑问。 第一:对方提出的赔偿是合理的吗？ 第二:如果不合理应当怎样协商相关的法律法规是哪条？ 第三:如何争取自己的合法权益做到利益最大化？
刘蓉 等5名律师回复
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工亡赔偿金打到配偶账户，配偶拒绝支付给母亲，该母亲是否可以起诉配偶及其成年的大女儿，若起诉，是否影响该大女儿名下的财产（该配偶未将财产给大女儿）
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我爸在物业公司做电工 期间因疫情去世 物业公司有没有责任
吴亮 等4名律师回复
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1:工厂以没有活为由让去外地的厂区帮忙，因为家里走不开去不了外地。工厂就一直没有通知上班说有活了在上班，让等通知。可是到了交五险一金的时候，工厂让个人往工厂账号上打钱，用于交五险一金，请问合法吗。 2:工厂签订的劳动合同当时签的是空白合同，当时索要合同一直以还没有盖公章为由，一直没有给员工，要是以后打官司影响吗
刘蓉 等5名律师回复
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22年10月入职25年1月17日公司领导打电话辞退，（销售型公司，有业绩考核，249万任务，完成832万，有其他考核3种会议有两项完成80%，现在公司说要求综合80%理由不发年终奖及销售提成）入职第一年签了一年劳动合同，之后再没续签，这种情况怎么追回自己的劳动权益。
时龙 等4名律师回复
