律师回复

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  曹磊律师

  月帮助706人

  湖北和开胜律师事务所

  在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的用人单位不得解除劳动合同。

  回复于 2020-03-09 17:59:30 咨询他
• 
  王秀娇律师

  月帮助0人

  湖北鼎诚律师事务所

  您好，按您说的情况，用人单位愿意支付生活费以及经济补偿金，算很正规的企业呢。

  回复于 2020-03-09 18:00:47 咨询他

  • 用户追问： 2020-03-09 18:07:35

    可现在公司要我们解除劳动关系，我听别人说女满45周岁公司是不可以解除劳动合同，有这说法吗？

  • 律师回复： 2020-03-09 18:10:42

    如果您不愿意解除合同，可以等劳动合同期满后。用人单位一般也不得随意解除劳动合同，如果强制解除，存在违法解除，需要支付赔偿金的。

  • 用户追问： 2020-03-09 19:01:25

    赔偿金有什么标准吗？

  • 律师回复： 2020-03-09 19:03:44

    如果违法解除，赔偿金是经济补偿金的2倍。经济补偿金是按工作年限算的，满一年算一个月工资。

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