得了腰间盘突出,公司的活干不了。如果公司解除劳动合同有什么补偿
律师回复
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张江浩律师月帮助37人河南泰豫恒律师事务所可以要求支付每工作一年就有一个月的回复于 2020-03-02 19:40:10 咨询他
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律师回复: 2020-03-02 19:40:22
就有一个月的经济补偿金
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用户追问: 2020-03-02 19:42:41
不是有一个不低于基本工资医疗补助金的吗
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用户追问: 2020-03-02 19:43:44
不是六个月的医疗补助金吗
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律师回复: 2020-03-02 19:43:54
腰间盘突出如果不是某次事故发生的,而是长期劳作导致的很难认定为工伤
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律师回复: 2020-03-02 19:46:21
而且需要劳动鉴定委员会鉴定确实不能从事原工作
黄庆强律师月帮助0人广东悦耘律师事务所你好,解除合同要补偿经济补偿金和医疗补助金,如果腰间盘突出是在工作中造成的有诊断证明还可以申请工伤认定回复于 2020-03-02 19:47:49 咨询他-
用户追问: 2020-03-02 19:51:29
我们的工作都是搬东西一般都是4050斤有时候100斤的东西都是要弯腰抱起来
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律师回复: 2020-03-02 20:51:01
有医生诊断证明,证明你的腰间盘突出是因工作过程中受伤导致的,不是本身疾病导致的,就可以申请工伤
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用户追问: 2020-03-03 00:51:54
在公司干了两年半了,以前都是好好的,现在突然这样了。去医院做了CT又做了磁共振腰间盘突出压迫神经,问了做什么工作诊断上面写了有弯腰搬物工作经历
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