2/10微信与领导商量过离职被拒绝,因为疫情一直在家办公。现在公司因为整顿重组面临被辞退的风险,请问公司能够以我之前主动提过离职而拒绝给付辞退员工的补偿金吗?明天其他同事复工上岗,而我收到在家办公的通知,公司是否有理由说我旷工被开除拒绝支付辞退补偿金呢?
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厂长级别每天针对,各重挑刺,每天查监控看你在干嘛干嘛,还找过本人谈降职降薪有录音,我是一个十年以上老员工,这样很明显的针对,有厂长发出来的调监控记录和谈过降职降薪的录音,这个能成为被迫离职的证据么,有什么办法处理,谢谢
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您好,请问一下,我在公司工作13年了,应得病了我和公司协商离职可以赔偿多少钱?
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老板拖欠工资15天了不给
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我与公司老板口头约定,入职前去他指定的公司培训Ai漫剧制作,培训周期大约一个月左右,培训约定,培育结束,要工作满半年才可以离职,我培训结束回来后,老板要我先做样片给甲方看,甲方认为合格后才与我签订劳动合同,我反悔不去该公司入职,要负法律责任吗