企业已给员工缴纳劳动保险10年,10年前2年由于员工本身原因未交劳动保险,现在该员工劳动合同到期企业未再续約,(已解除劳动合同),员工申请劳动仲裁,1、索要2年的劳动保险及双倍劳动补偿。(是否已过时效期)2、申请10年双倍劳动补偿。
劳动争议山东省-烟台市2020-01-15 21:39:16138*****038
鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号 增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)
Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502