医疗，是一个太灵敏的词汇。“医疗保证”、“医疗补助”、“医疗资源”、“医疗事端”等等。每逢说到有关医疗的工作总会引来群众的重视。接下来就由
听讼网小编为您介绍有关医疗保证补偿的标准，期望对您有所协助。
医疗事端补偿咨询
(一)医疗费：依照医疗事端对患者形成的人身危害进行医治所发作的医疗费用核算，凭证付出，但不包含原发病医疗费用。结案后的确需求持续医治的，依照根本医疗费用付出。
(二)误工费：患者有固定收入的，依照自己因误工削减的固定收入核算，对收入高于医疗事端发作地上一年度员工年平均薪酬3倍以上的，依照3倍核算;无固定收入的，依照医疗事端发作地上一年度员工年平均薪酬核算。
(三)住院膳食补助费：依照医疗事端发作地国家机关一般工作人员的出差膳食补助标准核算。
(四)陪护费：患者住院期间需求专人陪护的，依照医疗事端发作地上一年度员工年平均薪酬核算。
(五)残疾日子补助费：依据伤残等级，依照医疗事端发作地居民年平均日子费核算，自定残之月起最长补偿30年;可是，60周岁以上的，不超越15年;70周岁以上的，不超越5年。
(六)残疾用具费：因残疾需求装备补偿功用用具的，凭
医疗机构证明，依照普及型用具的费用核算。
(七)丧葬费：依照医疗事端发作地规则的
丧葬费补助标准核算。
(八)被抚养人日子费：以死者生前或许残疾者损失劳动能力前实践抚养且没有劳动能力的人为限，依照其户籍所在地或许居所地居民最低日子保证标准核算。对不满16周岁的，抚养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，抚养20年;可是，60周岁以上的，不超越15年;70周岁以上的，不超越5年。
(九)交通费：依照患者实践必需的交通费用核算，凭证付出。
(十)住宿费：依照医疗事端发作地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准核算，凭证付出。
(十一)精力危害抚慰金：依照医疗事端发作地居民年平均日子费核算。形成患者逝世的，补偿年限最长不超越6年;形成患者残疾的，补偿年限最长不超越3年。
医疗事端是指医疗机构及其
医务人员在医疗活动中，违背医疗卫生办理法令、行政法规、部门规章和治疗护理标准、惯例，过错形成患者人身危害的事端。确认是否为医疗事端现在需求医疗事端判定委员会判定才干确定。如果您的状况较为杂乱，听讼网为您提供在线
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