农民劳务工人公认合法劳动合同样本

来源:听讼网整理2018-08-16 19:36浏览量:1148
甲方(用人单位)称号:________________________________________法定代表人:________________________________________地址:________________________________________乙方(劳动者)名字:_________________年纪:_________________性别:_________________民族:_________________户籍所在地:__________省__________市__________县(区)______________乡(镇)______________村(街)居民身份证号码:_______________________________________现住址:_______________________________________依据《中华人民共和国劳动法》和《天津市施行劳动合同准则规则》等规则,甲乙双方在相等自愿、协商一致的基础上签定本合同。第一条合同期限本合同期限实行下列______款一、有固定期限。本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其间试用期为____月(日)。二、无固定期限,自____年____月____日始,其间试用期为____月(日)。停止劳动合同条件约好如下:(一):_________________________________________________(二):_________________________________________________(三):_________________________________________________三、以完结必定的作业为期限,甲乙双方详细约好如下:_____________________________________________________________________第二条作业内容甲方依据出产作业需要,组织乙方在_____________________岗位作业,乙方应遵守甲方组织,完结本岗位所要求的作业。第三条劳动酬劳一、甲方依照国家和本市有关规则,按月付出乙方的薪酬酬劳,薪酬酬劳不低于本市规则的最低薪酬规范。二、甲方每月____日以钱银方式付出薪酬。无故拖欠或不付出薪酬的,除全额付出薪酬酬劳外,还需加发相当于薪酬酬劳百分之二十五的经济补偿。一、薪酬详细付出方法、规范及相关内容约好如下:(一):_________________________________________________(二):_________________________________________________(三):_________________________________________________第四条社会稳妥和福利待遇甲方按规则为乙方参与工伤、医疗社会稳妥并实行缴费责任.按规则应由乙方交纳的社会稳妥费,由甲方代为扣缴。其他稳妥和福利待遇约好如下:.第五条劳动保护和劳动条件一、甲方依据国家法律和本市的有关规则,给乙方供给安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。二、甲方对乙方进行安全教育和必要的训练;乙方从事特种作业的有必要通过专门训练并获得特种作业资历后持证上岗

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