一名男士在ktv唱歌,在前台咨询谁买的单。对方态度恶劣与前台发生口角后,男的直接一巴掌往对方脸打过去,前台女性直接跑过来推了那个男的一下。然后那个男的大大出头,拳打脚踢。别人把那个男的拉出去后,那个男的又返回来殴打,拳打脚踢,还踢到了头。后面女的报警,,女的用凳子反击没有打到,男的又一拳揍不过,把女的打倒在地上,拳打脚踢。后面警察来了,拘留了男的。说拘留10天,然后根据女的伤情鉴定来判断。但是女方去医院检查报告是没有什么事,就是软组织损伤,不能构成轻伤。派出所说不能构成刑事案件,拘留10后,我们协商赔钱,如果协商不了,就只能起诉。派出所也不会拘留了。这个案例要怎么做,女方可以得到合理的赔偿。
律师回复
-
-
吴亮律师月帮助896人浙江恩美律师事务所1. 首先,根据你描述的情况,男方的行为已经构成治安违法,派出所对其拘留10天是合理的行政处罚措施。 2. 对于赔偿问题,虽然女方伤情未构成轻伤,无法追究男方刑事责任,但男方的侵权行为给女方造成了人身损害和精神伤害,女方有权要求赔偿。赔偿范围包括医疗费、误工费、交通费等合理费用,以及适当的精神损害抚慰金。 3. 建议女方先与男方协商赔偿事宜,如果协商不成,可以收集好相关证据,如医院诊断报告、医疗费用单据、监控视频等,向法院提起民事诉讼,要求男方承担侵权赔偿责任。回复于 2026-03-29 15:00:32 咨询他-
用户追问: 2026-03-29 15:05:54
那像这种协商赔偿多少合适,医院检查费用才800,➕误工3天。如何协商不成功,起诉又是一个漫长的过程,起球下来又能赔偿到多少钱。过错在男方。
-
-
-
-
热门法律知识
最新咨询
-
给个体户打工,对方不支付工资,拖欠一年,每次打电话都不给支付,现在还欠1200,怎么追回我的工资
-
感情破裂,争夺抚养权
-
商家明知无货却虚假发货,证据确凿,已投诉➕举报,要求不足500赔500,后续调解不了的话诉讼赢的概率大吗?(订单是小额,50元以下)
-
1)二审休息日加班费走调解公司想抹零少七百多只支付两万,若一分不少走强制执行需耗大量时间精力还准备材料,3个月内能排上算好的,法官说手上有几千笔执行案件,公司现在就剩5人,子公司去年7月申请注销被住房公积金发函终止流程,我是听法官调解还是坚持按一审判决原金额来呢?2)我想要两万妥协的前提是1.名下账户回款显示权限打开2.把我2026.2-7月复工之后的后台非表格篡改的原始回款数据发给我,因为每个月只按照我们自己要来的回款算提成3.把3月、6月、7月年假申请的不回复也不批,是按照事假还是怎么说?都有发传票和催促过一次4.把2024年6月-至今两年的工资单和考勤记录发给我,好准备工伤仲裁
-
别的同学把我的书包给藏起来,然后过滤不好,老师说实话你要喝老师,我跟老师说,老师帮我问了我们班同学,然后检查过去和老师谈话,老师和我说我有精神问题,可是我并没有这是什么一个处理方式