律师回复

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  蒋博律师

  月帮助6人

  北京大成（武汉）律师事务所

  这种情况一般不合理，一般需要提前30天告知就可以了。

  回复于 2025-08-18 14:53:30 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助325人

  湖北理元理律师事务所

  您好，不合理，直接写离职时间，一般提前一个月就可以。到期，就可以走人了。

  回复于 2025-08-18 14:54:03 咨询他
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  南喜律师

  月帮助0人

  湖北安怀信律师事务所

  提前30日通知单位，满30日就可离职。不必等到它招到人才能走。

  回复于 2025-08-18 14:59:56 咨询他
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  易磊律师

  月帮助1876人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  你只要提前一个月通知了单位就可以要求办理离职手续

  回复于 2025-08-18 15:08:13 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1675人

  上海宇天律师事务所

  不合理，你提前30天提出了，就可以直接走了

  回复于 2025-08-18 16:09:37 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4510人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种要求不合理也不合法。根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，即可解除劳动合同，试用期内提前三日通知即可，离职无需以用人单位招到人为前提。

  回复于 2025-08-18 16:52:31 咨询他