律师回复

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  张颖律师

  月帮助267人

  江苏振和律师事务所

  你好，先认定工伤，认定不了再走人损要求承担赔偿责任。

  回复于 2025-03-18 21:39:54 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

  回复于 2025-03-18 21:44:54 咨询他
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  时龙律师

  月帮助963人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况属于工伤范围，根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。若单位和保险公司不给申请工伤认定，你可在事故伤害发生之日起 1 年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，同时准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明等相关材料。解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-19 10:12:33 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助1009人

  浙江恩美律师事务所

  这一般算工伤。若单位和保险公司不申请，自己可在一年内去社保部门申请工伤认定，准备好相关证据，认定后按流程索赔。

  回复于 2025-03-19 12:25:35 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助549人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

  回复于 2025-03-19 14:34:00 咨询他