在职场遇到暴力事件，没有报警处理，甚至没有协商沟通，事件不了了之，具体情况如下：因口角，男的掐住女的脖子往柜子上撞三次，当时门店店长查看监控，直接和男的沟通，事后没有后续。对本人的工作和生活以及本人的精神状态都造成了很大的影响，事后本人离职，现如今扔摆脱不了暴力事件的阴影，甚至对男的产生厌恶。请问这个事情还有办法解决吗？谢谢
其他湖北省-武汉市2024-11-12 08:50:30183*****795
律师回复
热门法律知识
最新咨询
-
被人拿隐私照片威胁还要发出去怎么办
马雪玲 等5名律师回复
-
楼上漏水导致楼下房屋天花板裂缝、起皮，现在社区调节下，楼上仅维修主卧、次卧、饭厅天花板，卫生间重新吊顶，维修期间房屋无法居住，楼上不承担维修期间楼下住宿费用，现在楼下准备起诉，要求楼上承担维修费用+住宿费+其他各项费用
张雪 等6名律师回复
-
就是我刚刚手机里面不小心下载了一个仿冒app，然后我打开了，给了它无障碍权限，好像也给了存储和相机，然后它就卸载不了了，然后就app图标变成了系统设置的app图标，不过我过了一两分钟立马就下载了360安全卫士把它卸载了，但是相册里有我的身份证正反面照，会不会有什么事啊
吴亮 等2名律师回复
-
一家烧烤店 和公安局有关系 是直管店 位置在北京 干了20天 没有签纸质合同 家里有事直接走了 没有提离职 老板不给工资 说我擅自离岗 应当没有工资 这种如果打劳务局电话 管用嘛 老板会不会起诉
马雪玲 等5名律师回复
-
我方客户需要我公司开具建筑服务*劳务费的发票，我公司并不具有这个经营范围，我想知道需要增加什么经营范围才可以开具这样的发票，我方只有建材销售类的经营范围
马雪玲 等3名律师回复
