律师回复

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  方泽天律师

  月帮助3人

  广西桂玺律师事务所

  你好，具体内容是什么

  回复于 2024-08-15 22:51:16 咨询他

  • 用户追问： 2024-08-15 22:52:56

    具体内容就是，入职没有签任何合同，然后也没有社保和五险，在要离职的时候，强行让你签劳务合同和离职书还有离职报告工资结清证明，这种情况下是不是不能再去告这个公司

  • 律师回复： 2024-08-15 22:57:42

    根据你说的很难，因为现在已经两清了，除非你能证明是假的

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  刘建伟律师

  月帮助275人

  陕西汉钟律师事务所

  如果有工资欠条可以直接去法院起诉，没有申请劳动仲裁要求支付工资等

  回复于 2024-08-15 22:56:30 咨询他

  • 用户追问： 2024-08-15 22:57:14

    但是每个月扣五百绩效，这个钱说年底发

  • 律师回复： 2024-08-15 22:58:08

    有证据是可以申请劳动仲裁的，聊天记录，群里的也行，公司文件照片都行

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  马雪玲律师

  月帮助1707人

  上海宇天律师事务所

  你好，这个合同有作用，不发工资的话去仲裁

  回复于 2024-08-15 23:07:15 咨询他